Recientemente salió a la luz la noticia de que la empresa de computación IBM, o por su nombre en inglés: Corporación Internacional de Máquinas de Negocios. comenzará a detener las contrataciones de empleados para “planificar” reemplazar casi 8,000 puestos de trabajo de empleados activos para que la inteligencia artificial se haga cargo, dijo a Bloomberg News el director ejecutivo de la compañía, Arvind Krishna.
Según el presidente de IBMen el futuro la empresa iniciará un proceso de ‘pausa’ para que pueda iniciar el proceso de sustitución del 30 por ciento de los puestos no orientados al cliente que podría desempeñar AI en un plazo no mayor a cinco años.
Después de IBM, ¿qué profesionales corren peligro de ser ‘despedidos’ por la IA?
Con inteligencia artificial, hasta el 50 por ciento de las tareas realizadas en el 19 por ciento de los trabajos o carreras pueden o podrían realizarse sin personal calificado para hacerlo, según un estudio realizado por ingenieros en IA abierta.
“A medida que evolucionan las capacidades de la IA, podría ser que el impacto de la IA en la economía persista y aumente, planteando desafíos laborales y profesionales para las personas responsables de áreas, empresas o entidades políticas”, señalan los autores del estudio.
En este sentido, algunos de los puestos de trabajo más ‘expuestos’ a dar lugar a cambios de personal a la IA, podrían ser los siguientes:
- relaciones publicas o humanas
- Traductores o expertos en idiomas
- Analistas contables, financieros o de noticias
- Diseñadores web o diseñadores gráficos
- Periodistas, escritores, fotógrafos o reporteros
Además, los trabajos podrían ser modificados. debido a la IA, se destacan los siguientes:
- Operadores de maquinaria de construcción, excavación o agrícola
- Mecánica automotriz o aeronáutica
- Trabajadores en lugares de comida rápida
- Instaladores y reparadores de líneas eléctricas
- Operadores de la construcción, metalurgia y petróleo
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