La mayoría de las empresas de soluciones de TI, TI e IA están dirigidas por un hombre, ya sea global, regional o local. Basta con hacer un breve recorrido por las empresas que destacan en estos rubros para confirmarlo.
En Méxicosolo nueve por ciento de las empresas tecnológicas están dirigidas por una mujer y apenas tres por ciento de este tipo de empresas tienen una cofundadora mujer, según un estudio de Endeavour México.
decir de Instituto Mexicano para la Competitividad (Imco), la desigualdad en la participación femenina también está presente en la elección de carrera y campo profesional.
De acuerdo con la Organización para la Cooperación Económica y el Desarrollos(OCDE), en México, menos del 10 por ciento de las niñas planea seguir carreras en Ciencias, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas (conocidas como STEM) en comparación con el 27 por ciento de los niños mexicanos.
Mientras que la Imco encontró que, en el país, solo tres de cada 10 profesionales que eligieron carreras relacionadas con STEM son mujeres.
Asimismo, el porcentaje de mujeres graduadas en Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) es del 1,7 por ciento, frente al 8,2 por ciento de los hombres, según el Global Gender Gap Report 2020.
Sin embargo, las mujeres han ido ganando terreno en estos campos, que según la Unesco están fomentando la Cuarta Revolución Industrial y que son esenciales para la transición a una economía baja en carbono.
Un ejemplo de esto es serra blancaquien a sus 28 años es el CEO de uCloudStoreuna empresa nativa digital nacida en Barcelona en 2018, que ayuda a las empresas a migrar su negocio a la nube utilizando la tecnología de Google.
Aunque estudió Administración de Empresas en la Universidad de Barcelona, dijo que si tuviera que retroceder en algo a nivel de estudios, animaría a que Blanca o esas chicas que están en el primer año de la carrera de ADE no lo duden. estudiar la parte tecnológica. , ya que existe esta concepción de que no era un rol a nivel empresarial femenino.
“Si pudiera dar un titular, diría, escuchen chicas, no tengan miedo de estudiar tecnología, hay muchas oportunidades magníficas en las que podemos trabajar”, dijo.
Reconoció que ahora se arrepiente, porque si hubiera tenido un bagaje mucho más tecnológico su perfil sería mucho más potente, pero nunca es tarde y ahora está constantemente estudiando maestrías, posgrados y capacitaciones autónomas que le permitan mejorar. desarrollar su posición de dirigir una empresa. empresa de tecnología
Además, el haber podido viajar fuera de España y conocer otros casos de éxito de empresas, ver que en un país funcionaban cosas que en otro no funcionaban le permitió tener una visión global que le ha permitido llevar a cabo uCloudStore fuera de Barcelona y aterrizando en países como México en junio del año pasado.
“En las empresas de nuestras madres y padres, veías que estaban fabricando un producto en España y lo que vemos en la generación de hoy es que no te quedas en el país fabricando tu producto, sino que creces a nivel mundial”, dijo. .
De ahí que su ambición desde niña, de crecer, aprender, ser una mujer económicamente autónoma, le ha permitido desde muy joven dirigir una empresa que trabaja de la mano de Googledemostrando que la mujer puede llegar hasta donde quiera, estando en el lugar adecuado, así que si no está, sigue avanzando hasta encontrarlo.
- 3 de cada 10 mujeres eligen una carrera relacionada con la Tecnología.
- El 9 por ciento de las empresas de tecnología en México están en manos de mujeres.
- uCloudStore ha llegado a 15 países, incluido México, bajo la dirección de una mujer.
- Las tecnologías no son exclusivas de los hombres, no tienen género.
- No se trata de la gran idea, sino de satisfacer las necesidades del cliente potencial.
- Las mujeres que trabajan en tecnología e informática ganan más que en otros trabajos.
- Debe haber un equilibrio entre la vida profesional y privada si quieres tener éxito.
- Las mujeres y los hombres tienen las mismas capacidades intelectuales.
- Estar a cargo de una empresa no limita disfrutar de la vida.
- Una empresa dirigida por una mujer estará más pendiente de la vida personal de sus colaboradores.
CAMARADA
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