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El primero mega puente de 2023 está viniendo. 6 de febrero cientos de estudiantes y trabajadores disfrutarán de un día de descanso por la conmemoración de un día histórico para México: promulgación de la Constitución de 1917.
Esta Carta Magna no solo marcó el final de la Revolución Mexicana, también fue la primera Constitución en establecer una educación que separó a la iglesia del Estado, así lo resaltó el Ministerio de la Defensa Nacional. Además, en él se establecieron otros lineamientos, como el propiedad de la tierra, derechos laborales o libertad de expresión.
En el momento, venustian carranzaquien fue Primer Jefe del Ejército Constitucionalista y encargado del Poder Ejecutivo, llamó al congreso a “materializar los ideales de la Revolución Mexicana”pero no fue hasta el 1 de mayo de 1917, tres meses después de promulgada la Constitución, que asumió como Presidente de México.
La Constitución de 1917 tiene 137 artículos y su vigencia supera los 100 años. Los artículos se dividen en diez títulos que abordan cuestiones como la definición nacional de ciudadanía, describen los derechos asociados y especifican las libertades de extranjeros residentes en el país”, señala la Biblioteca del Congreso.
En la promulgación se establecieron tres artículos elementales: el Artículo 3 referente a la educación laica, gratuita y obligatoriala 27 que establecía la devolución de tierras a los campesinos que fueron usurpadas durante el Porfiriato y las 123 que establecieron jornada laboral de 8 horas, 6 días a la semana, con salario mínimo y equitativo. Tal como él derecho de huelga y sindicalización.
El gobierno mexicano define esta Carta Magna como el documento “que encaminar el desarrollo de México a lo largo del siglo XX”
Otros puentes de 2023
El 5 de febrero no es el único día de descanso oficial. A lo largo del año existen otras fechas que se establecieron como descanso obligatorio, entre ellas: el 20 de Marzo por el cumpleaños de Benito Juárez, 1 de mayo para el día del trabajo, 16 de septiembre por la Independencia de México, 20 de noviembre por la Revolución y 25 de diciembre en Navidad.
La Ley Federal del Trabajo establece que en estos “vacaciones” los trabajadores deben descansar. Sin embargo, en caso de que un empleado preste sus servicios en esas fechas, el pago del día debe hacerse al doble de su salariode conformidad con el artículo 75 de la citada norma.
Aunque este año el 5 de febrero, Día de la Constitución, cae en domingo, la Ley establece que el descanso se trasladará al lunes. Por lo tanto, si tienes que trabajar ese día, vigile el pago correspondiente después del mega puente.
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