Este fin de semana es uno de los más esperados por niñas y niños -y no tan niños- de todo el país, pues además de celebrar el Día del Niño, los alumnos de educación básica tendrán un día ‘extra’ de vacaciones.
La ‘diversión’ comenzará el viernes 28 de abrildía que los alumnos de preescolar, primaria y secundaria no tendrán clases, debido a que según el Calendario Escolar 2022-2023, en esta fecha habrá baja administrativa.
Él domingo 30 de abrillos más pequeños celebrarán el Día del Niño, la fecha donde se celebra y se mima a los más pequeños de la casa.
Por si fuera poco, el lunes Mayo 1 es día de descanso obligatorioo, de conformidad con la Ley Federal del Trabajo, en conmemoración del Día del Trabajo, para que las niñas, niños y trabajadores puedan quedarse en casa.
¿Qué pasa si tengo que trabajar el 1 de mayo?
Si una empresa obliga a sus trabajadores a trabajar el 1 de mayo, no todo son malas noticias, ya que los trabajadores deben recibir pago extra por trabajar ese día.
De conformidad con la Ley Federal del Trabajo, los trabajadores tendrán derecho a que se les pague -independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio- una doble salario por el servicio prestado.
Es decir, deben estar cubiertos por el salario diario normal más el doble; eso es el triple.
¿Cuántos días de descanso obligatorio y puentes ‘quedan’ en 2023?
Tras el mega puente de mayo, solo quedarán tres días de descanso obligatorio en 2023.
- 16 de septiembre: Aunque la fecha cae en sábado, es un descanso obligatorio.
- 20 de noviembre: Será el tercer lunes de noviembre y corresponde a la conmemoración de la Revolución Mexicana.
- 25 de Diciembre: Será lunes, así que tendrás un fin de semana largo ese fin de semana.
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