Luego del sólido desempeño registrado por el empleo en México este año, se espera que esta tendencia positiva continúe durante 2024, ya que 48 por ciento de las empresas planean incrementar su fuerza laboral, dijo Alberto Alesi, director general de Manpower México.
Destacó que el 35 por ciento de las empresas de la región Nordeste esperan aumentar el número de empleados, pues dijeron que planean contratar más trabajadores.
Alesi dijo que la zona Norte del país es la que tiene mayor intención de contratación, en gran medida porque estos estados se están beneficiando del nearshoring, por lo que la región Noroeste lidera la intención de contratación con una tendencia del 48 por ciento. por ciento, por lo que se mantuvo la comparación con el trimestre anterior, pero aumentó 19 puntos respecto al año anterior.
“El 48 por ciento de las empresas encuestadas en el país dijo que planea aumentar su fuerza laboral, el 14 por ciento espera reducirla, el 35 por ciento hasta el momento espera mantenerla y el tres por ciento aún no sabe, lo que resulta en una tendencia neta de empleo, en este caso desestacionalizado en un 34 por ciento”, señaló.
“En la zona Norte, el 38 por ciento de los encuestados espera contratar más personas, una variación trimestral positiva de un punto porcentual y una caída de seis puntos respecto al primer trimestre de este año, mientras que la región Nordeste tiene un 35 por ciento positivo, Apenas baja dos puntos respecto al cuarto trimestre de este año y se mantiene dentro de la comparación anual”, destacó.
Comentó que el 31 por ciento de las empresas del Centro del País espera contratar más personal, lo que implica cuatro puntos porcentuales menos que el trimestre anterior, pero 13 puntos más que el primer trimestre de este año.
El peor comportamiento se dará en el oeste del país, donde sólo el 29 por ciento de las empresas espera contratar más personal, 12 puntos menos que en el cuarto trimestre del año y tres puntos menos que hace un año.
“Las expectativas de contratación por tamaño de empresa, la intención más fuerte se concentra entre las medianas y grandes industrias, ya que entre las empresas de 50 a 1.000 empleados el rango de las que contratarán personal es de 35 a 40 por ciento y a partir de más de cinco mil empleados se los que tienen una tendencia mayor, 47 por ciento”, explicó.
Señaló que las micro y pequeñas empresas también registran una expectativa de empleo positiva, pues el 26 por ciento de las primeras dijo que contratarán más trabajadores en el primer trimestre del próximo año, mientras que en las segundas fue el 28 por ciento.
Alesi dijo que para los primeros tres meses de 2024 esperan que se generen entre 350 mil a 400 mil nuevos empleos registrados en el IMSS, y para todo el año la cifra sería de entre 700 mil a 750 mil nuevos puestos.
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