Las Secretarías de Economía y de Trabajo y Previsión Social revisarán la solicitud presentada por el gobierno de Estados Unidos sobre una supuesta negación de derechos laborales en la empresa Manufacturas VU.
El 30 de enero, y al amparo del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC, el gobierno de los Estados Unidos solicitó al gobierno de México realizar una revisión respecto de una supuesta negación de los derechos a la libertad de asociación y negociación colectiva en la planta de Manufacturas VU, S. de RL de CV, ubicada en Piedras Negras, Coahuila.
Esta solicitud es la segunda vez que Estados Unidos solicita a México que revise las condiciones laborales en esta instalación, y marca la sexta vez que Estados Unidos invoca formalmente el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (RRM, por sus siglas en inglés) en el T-MEC.
Katherine Tai, titular de la Oficina del Representante Comercial de Estados Unidos (USTR), indicó que esta es la segunda vez en menos de un año que reciben denuncias de violaciones a los derechos de los trabajadores por parte de VU Manufacturing.
“La Administración Biden es implacable en sus esfuerzos por defender los derechos de los trabajadores a organizarse y negociar colectivamente, aquí y en el extranjero”, dijo Tai en un comunicado.
El Ministerio de Economía, en coordinación con el Ministerio del Trabajo y Previsión Social, notificó al gobierno de los Estados Unidos la admisión de la solicitud de revisión, a fin de realizar una investigación de los hechos atribuidos a la patronal Manufacturas VU para determinar la existencia o no de una denegación de derechos conforme a lo establecido en el T-MEC, para lo cual existe un plazo de 45 días.
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