dom. May 10th, 2026

¿Qué te parecería un nuevo trabajo para empezar el año? Coppel se lanzó en los primeros días de febrero más de 10 vacantes para incorporarse a su equipo.

Coppel, a través de su sitio web, dio a conocer las vacantes que debe cubrir, entre ellas busca personas que se especialicen en programación a un asesor de muebles.

Es importante aclarar que los sueldos que ofrece esta empresa oscilan entre los 7 y 9 mil pesos mensuales, además, solicita una educación de al menos nivel primario, sin experiencia, con jornada laboral de 10:00 am a 8:00 pm

¿Cuáles son las vacantes que ofrece Coppel?

Según su web, busca los siguientes perfiles:


Programador júnior:

Requisitos

  • Grado en Ingeniería de Sistemas, Ingeniero en Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, Licenciado en Informática o Sistemas Informáticos (Aplicable a recién titulados)
  • Conocimiento y/o manejo de lenguajes de programación para aplicaciones de escritorio, móviles y web.
  • Conocimientos en PHP, Javascript, Bases de datos
  • Metodologías de desarrollo Agile deseables, Springboot, Angular

Beneficios:

  • salario base
  • 770 pesos de ayuda de despensa
  • utilidades
  • Fondo de ahorros
  • Becas para el estudio.
  • descuento en compras
  • gasto de seguro de salud

analista de operaciones

Requisitos:

  • Licenciado en Informática, Ingeniero en Sistemas Informáticos o similar
  • 1 año en manejo de lenguajes: SQL, Postgres, Visual Basic, Visual .Net, Web (C++, C#, Java, PHP o JavaScript).
  • 1 año en administración de servidores.
  • Inglés Básico-Intermedio
  • Manejo intermedio de paquetes de Office (word, excel, power point) para generar gráficos, presentaciones e informes solicitados.

Beneficios:


  • Salario 100 por ciento nominal
  • 770 pesos de dinero electrónico
  • utilidades
  • Seguro de Gastos Médicos
  • Fondo de ahorros
  • descuentos en compras
  • becas para estudios

Supervisor de soporte y cobranzas (2 vacantes)

Requisitos:

  • Certificado de nacimiento
  • Comprobante de domicilio
  • INE
  • curp
  • NSS
  • Comprobante de situación fiscal actualizada
  • Certificado del último grado de estudios.

Beneficios:

  • Características por encima de la ley.
  • Fondo de ahorros.
  • Descuento en compras de contado.
  • becas

gestor extrajudicial

Requisitos:
  • Certificado de nacimiento.
  • Comprobante de domicilio.
  • INE
  • curp
  • Licencia de conducir.
  • NSS
  • Prueba de situación fiscal
  • Certificado de estudios Grado

Beneficios:

  • Sueldo Base + Incentivos
  • becas
  • Fondo de ahorros.
  • Características por encima de la ley.

Recursos humanos

Requisitos:

  • Edad: 22 a 35 años
  • estado civil: indistinto
  • Sexo: indistinto
  • Grado académico: Carrera profesional concluida (egresados)
  • Conocimientos deseables pero no indispensables: 1 año como Administrador de Recursos Humanos
  • Conocimientos en reclutamiento y selección de personal.
  • Conocimientos en manejo de paquetería de oficina, con un nivel básico.
  • Conocimientos de ortografía y redacción de documentos.

Beneficios:

  • fondo de retiro.
  • Más descuentos en compras de muebles y ropa.
  • Además de otros beneficios superiores a los de ley.
  • Empresa nacional en crecimiento.

Gerente Nacional de Auditoría Financiera

Estudios:

  • Licenciado en Contaduría Pública, Administración y Finanzas.
  • Maestría en Administración y Finanzas o equivalente / Maestría en Impuestos (deseable).

Experiencia mínima de 4 años en:

  • Revisiones fiscales, así como la auditoría de procesos financieros, la evaluación y aplicación de la normativa y los riesgos asociados a la operación.

Conocimiento:

  • Conocimientos técnicos muy robustos en impuestos federales, estatales y municipales corrientes y diferidos, así como en nómina y seguridad social.
  • Conocimiento de Normas Internacionales de Auditoría (NIA), metodología COSO, Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF), Normas de Información Financiera (NIF), Dominio contable y estructura de Estados Financieros, Normatividad Mexicana (Leyes Diversas) y Reglamento (Afore Bancarias).
  • Análisis y controles financieros.

Gerente de centro de llamadas

Requisitos:

  • Escolaridad: Bachillerato terminado o Lic. en curso
  • Sexo: Indistinto
  • Edad: 20 años en adelante.
  • Experiencia mínima de 1 año en call center
  • Manejo de personal (mínimo 20 personas a cargo)
  • Conocimiento de las herramientas de g-suites
  • facilidad de habla
  • Pasión por el servicio.

Beneficios:

  • Salario base.
  • Prestaciones de ley.
  • Excelente ambiente de trabajo.
  • Becas para estudiar.
  • beneficios superiores

Arquitecto de software

Requisitos:

  • Experiencia como Desarrollador FullStack o Arquitecto de Software.

Beneficios:

  • Características por encima de la ley.
  • Becas para tu maestría e idiomas.
  • Salario 100 por ciento nominal.
  • Club de Protección Familiar.
  • reparto de utilidades.
  • Fondo de ahorros.
  • +10 características adicionales

asesor de muebles

Requisitos:

  • Edad: 18 a 44 años
  • Estado: Civil Indistinto
  • Sexo : Indistinto
  • Grado académico: bachillerato
  • Deseable experiencia en ventas
  • Constancia de situación fiscal Régimen de Sueldos y Salarios y Rentas Asimiladas a Salarios

Beneficios:

  • Sueldo base más incentivos
  • Fondo de ahorros
  • Descuento en compras de contado en muebles y ropa
  • Beneficios por encima de la ley

Si quieres saber más detalles sobre las vacantes o dónde aplicar, te recomendamos visita su sitio web: https://grupocoppel.hiringroom.com/empleos

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